Portal Orzeczeń Sądu Rejonowego w Krośnie

pracownik

kara porządkowa, wymierzenie kary porządkowej, naruszenie obowiązków pracownicze, ukaranie, wiadomość o naruszeniu obowiązków, powódkę kary, ukaranie pracowników, pracodawca, skarga, powzięcie wiadomości o naruszeniu, nałożenie kary, konkretne naruszenie, pozwany pracodawca, pracownik, przyczyna ukarania, tydzień od powzięcia wiadomości, termin, tydzień od powzięcia, kara porządkowa nagany, ukaranie powódki

pracownik

kara porządkowa, nałożenie kary porządkowej, procedura nakładania, odpowiedzialność porządkowa, wysłuchanie pracownika, nakładanie kary, pracownik, akt osobowy pracowników, pracodawca, protokół elektroniczny, zachowanie pani, pismo, udzielona kara, naruszenie obowiązków pracownicze, odrzucenie pozwu, argumentacja powódki, sprzeciw pracownika, powzięcie wiadomości o naruszeniu, wiadomość o naruszeniu obowiązków, udzielenie kary

pracownik

wysłuchanie pracownika, kara upomnienia, kierownik, wymierzenie kary porządkowej, pracownik, regulamin, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, pomieszczenie palarni, pal papierosów, ukaranie, zakaz palenia, obowiązek wysłuchania, uchylenie kary porządkowej, porządek pracy, ukaranie powoda, palenie papierosów, powodu kara, przerwa, zastosowanie kary, możliwość ustosunkowania

pracownik

zachowanie powódki, głupota, kara porządkowa upomnienia, zakres zapoznania, zastosowanie kary porządkowej, powaga sytuacji, pracodawca, pozwany pracodawca, naruszenie obowiązków pracownicze, powódkę kary, gospodarowanie odpadami, rada miejska, praca w miejscu, aneks, fakt zapoznania, odpady komunalne, kierownik, użycie przez powódkę, faktyczne użycie, podstawa do zastosowania

pracownik

polecenie, kary nagany, polecenie służbowe, powódkę kary, naruszenie obowiązków pracownicze, zastosowanie kary porządkowej, treść polecenia, uchylenie kary porządkowej, pracodawca, pracownik, zastosowanie wobec powódki kary, funkcja odpowiedzialności, przesłanka odpowiedzialności porządkowej, ocena stanowiska pracy, pracowników indywidualnych, ukaranie, tydzień od powzięcia wiadomości, powzięcie wiadomości o naruszeniu, wiadomość o naruszeniu obowiązków, tydzień od powzięcia

pracownik

wysłuchanie pracownika, ukaranie, decyzja o ukaraniu, klient firmy, biuro prawne, uchylenie kary porządkowej, zastosowanie kary, firma brokerska, pracownik kary porządkowej, wydanie ostatecznej decyzji, pracodawca, wysłuchanie powódki, kara porządkowa upomnienia, reklamacja, dopłata odszkodowania, rozpatrzenie odwołania, rozpatrywane roszczenie, obsługa roszczeń, wymierzenie kary porządkowej, udzielenie odpowiedzi

pracownik

kara porządkowa, język francuski, pracodawca, zastosowanie kary porządkowej, kary nagany, organizacja i porządek, nałożenie kary porządkowej, pracownik, porządek w procesie pracy, ustalona organizacja, biurko, uprzednie wysłuchanie, naruszenie obowiązków pracownicze, dokument, sprzeciw, recepcjonistka, uprzednie wysłuchanie pracownika, wysłuchanie powódki, pismo, przekroczenie porządkowe

pracownik

kara porządkowa, praca wychowawcza, wysłuchanie pracownika, kara upomnienia, grupa wychowawcza, wicedyrektor, ośrodek, pracownik, ukaranie, dyżur, nadzór, pomieszczenie, kontrola, napis, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, zastosowana kara, polecenie służbowe dyrektora, kubek, sprzeciw, kodeks pracy

pracownik

konferencja, wysłuchanie pracownika, płyta, powódkę kary, pracodawca, pracownik, zastosowanie kary, godzina odjazdów, odjazd autokaru, uprzednie wysłuchanie, sprzeciw, spóźnienie, wysłuchanie powódki, ukaranie, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, kara porządkowa upomnienia, porządek w procesie pracy, ustalona organizacja, zeznanie świadków, organizacja i porządek

pracownik

prezydent miasta, referat, wysłuchanie pracownika, ilość pobranej wody, naruszenie obowiązków pracownicze, powódkę kary, wymierzenie kary porządkowej, odprowadzone ścieki, odpady stałe, pracodawca, ukaranie, pracownik kary porządkowej, zadanie, ewidencja zbiorników, zawiadomienie pracownika, przydomowa oczyszczalnia ścieków, urząd miasta, zastosowanie kary, zastosowana kara, podpisanie pisma

pracownik

meldunek, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, kara porządkowa, pisemny protokół, data dopuszczenia, zwolnienie lekarskie, przełożona powódka, nałożenie kary nagany, zastosowanie kary porządkowej, porządek w procesie pracy, zastosowanie kary nagany, pracownik, organizacja i porządek, pracodawca, przeciwskazanie zdrowotne, zawiadomienie o ukaraniu, spotkanie powódki, pisemne zawiadomienie, kierownik grupy, magazyn

pracownik

kara porządkowa, akt osobowy powodów, pracodawca, regulamin pracy, kary nagany, nieobecność w pracy, naruszenie obowiązków pracownicze, nieobecność powodów, data wsteczna, czynność prawna z zakresu, przyczyna nieobecności, sprzeciw, stosowanie kary, pracownik, praca, prezydent, tydzień od powzięcia, uchybienie powoda, omdlenie, długi sen

pracownik

kara porządkowa, zapis elektroniczny, wysłuchanie pracownika, nałożenie kary porządkowej, kara upomnienia, pracodawca, pracownica, nałożenie na powódkę kary, system, email, pracownik, ukaranie, zastosowanie kary porządkowej, regulamin organizacyjny, czynność kancelaryjna, zawiadomienie pracownika, organizacyjny wydział, decyzja o ukaraniu, sprawa regulaminu, radca prawny

pracownik

uprzednie wysłuchanie, zastosowana kara, kara porządkowa, kary nagany, zastosowanie kary, pracownik na piśmie, zawiadomienie pracownika, pracownik, uprzednie wysłuchanie pracownika, pozwany urząd miasta, ukaranie pracowników, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, karze pracodawców, pismo o ukaraniu, zmiana miejsca pracy, zawiadomienie o ukaraniu, sprzeciw, sekretarz, akt osobowy powódki, zeznanie powódki

pracownik

kara porządkowa upomnienia, temat zdarzeń, zastosowanie kary, choroba powoda, ukaranie, tydzień od powzięcia wiadomości, tydzień od powzięcia, pracodawca, szelka, nałożenie kary porządkowej, obowiązek pracowniczy, uchylenie kary porządkowej, ukaranie karą, rozmowa, wykonywanie pracy na wysokościach, zasada i przepis, nocna zmiana, powodu kara, złamanie zasady, dalsze wyjaśnienie

pracownik

kabaret, studniówka, kara porządkowa, kara upomnienia, wicedyrektor szkoły, autor tekstów, przyczyna nałożenia kary, zmiana w tekście, naruszenie obowiązków pracownicze, uczeń, nałożona kara, wydane polecenie, naruszony obowiązek, pracownik, ustalony porządek, karze pracodawców, obrada rady pedagogicznej, polecenie, możliwość naruszenia, prawo zgłoszenia sprzeciwu

pracownik

kary nagany, współpracownik, naruszenie obowiązków pracownicze, niewłaściwe zachowanie powoda, odpowiedzialność porządkowa, ustalony porządek, ocena okresowa, pisemne wyjaśnienie, pracownik, pracodawca, bardzo dobra ocena, uchylenie kary porządkowej, atmosfera w pracy, organizacja i porządek, nałożona kara, nagroda, powodu kara, zastosowanie wobec powodów, podważanie kompetencji, oficjalna skarga

pracownik

świadczenie rodzinne, kara porządkowa, kierownik ośrodków, naruszenie obowiązków pracownicze, organizacja i porządek, pracownik, niewykonywanie poleceń, wydruk, polecenie, nazwisko, kary nagany, porządek w procesie pracy, ustalona organizacja, składka zdrowotna, weryfikacja, załatwiana sprawa, nierzetelne wykonywanie obowiązków, liczba obowiązków, wykonywanie obowiązków służbowych, ogromna liczba

pracownik

kary nagany, opuszczenie stanowiska pracy, pracownik, brygadzista, spotkanie z przedstawicielami, praca, powodu kara, sprzeciw, region, regulamin pracy, wyjście z pracy, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, ustalona organizacja, uchylenie kary porządkowej, pracodawca, potrzeba wyjścia, możliwość naruszenia, zastosowana kara, potrzeba opuszczenia, opuszczanie stanowiska

pracownik

polecenie, akt osobowy powodów, pracownik, stosowanie kary, odpowiedzialność porządkowa, kara upomnienia, kontrahent, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, pracodawca, przesłuchanie członka zarządu, kara porządkowa, pozwana spółka, praca, zastosowanie kary nagany, skarga, uchylenie kary nagany, cała sytuacja, uprzednie wysłuchanie pracownika, dotychczasowy stosunek, regulamin pracy